Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο: οι παγίδες του συμβιβασμού

Οι παγίδες του συμβιβασμού που έκανε η ηγεσία του Συλλόγου των εργαζομένων στο ΤΤ με την κυβέρνηση, επανέρχονται βδομάδα με τη βδομάδα. Την προηγούμενη, ήταν η “εκτος των συμφωνηθέντων” σύμβαση που έφερε προς υπογραφή η διοίκηση, η οποία όμως αποσύρθηκε με την έκτακτη κινητοποίηση των εργαζομένων.

Μια βδομάδα μετά, οι εργαζόμενοι του ΤΤ, πληροφορήθηκαν μετά από συνέντευξη τύπου του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας, ότι θα πραγματοποιηθούν 700 – 900 “εθελούσιες έξοδοι” εργαζομένων του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου, που σημαίνει διώξιμο του 1/3 του προσωπικού. Προκειται για τεράστια κοροϊδία καθώς λίγες μέρες πριν η διοίκηση, είχε δεσμευτεί την εξασφάλιση των θέσεων εργασίας, μετά τον συμβιβασμό με την ηγεσία του Συλλόγου, που προέβλεπε 30% μείωση του μισθολογικού κόστους. Με ανακοίνωσή του ο Σύλλογος εργαζομένων τονίζει “ότι όσοι ονειρεύονται και απεργάζονται την αποψίλωση της τράπεζας από προσωπικό και εργασιακά δικαιώματα, ώστε να γίνει πιο ελκυστική στους μετέπειτα υποψήφιους αγοραστές, θα συναντήσουν τη σθεναρή αντίστασή μας.” Εκτός των ανακοινώσεων, οι εργαζόμενοι του ΤΤ, ξέρουν πολύ καλά πλέον πως να σταματούν τις επιθέσεις αλλά και πού οδηγούν οι “καλές προθέσεις” και οι συμβιβασμοί. Η απεργία διαρκείας είναι η μόνη οδός για την ανατροπή της επίθεσης.