Σε 24ωρη απεργία κατέβηκαν οι εργαζόμενοι δικυκλιστές (Κούριερ – Διανομείς – Εξωτερικοί), την Πέμπτη 8/5, μετά από κάλεσμα της ΣΒΕΟΔ.  

Βαρέα και Ανθυγιεινά Ένσημα, 5νθήμερο - 7ωρο και αυξήσεις στους μισθούς είναι ανάμεσα στις βασικές διεκδικήσεις της απεργίας, καθώς και να παρθούν πίσω οι απολύσεις στη Speedex όπου ήταν σε εξέλιξη για δεύτερη εβδομάδα ο απεργιακός αγώνας των εργαζομένων.  

«Διεκδικούμε καλύτερες συνθήκες εργασίας. Ξεκινάμε να πάμε για δουλειά και δεν ξέρουμε αν θα γυρίσουμε σπίτι. Χρειάζεται συνέχεια του αγώνα και συσπείρωση των συναδέλφων» μας λέει ο Στέλιος, απεργός διανομέας, την ώρα της απεργιακής συγκέντρωσης στο Πεδίον του Άρεως. Οι απεργοί πραγματοποίησαν μοτοπορεία στο κέντρο της Αθήνας και κατέληξαν στα γραφεία της Speedex στην Κηφισιά. Εκεί, την περασμένη εβδομάδα ο Όμιλος Σφακιανάκη προχώρησε σε απολύσεις τριών εργαζομένων που δουλεύουν πάνω από 20 χρόνια στην εταιρεία, πυροδοτώντας μια πολυήμερη απεργιακή μάχη. 

«Είμαστε σε απεργία με 95% συμμετοχή. Γυναίκες, κάποιες από αυτές γιαγιάδες, καρκινοπαθείς, οικογενειάρχες, ανεξαρτήτου κομματικής ταυτότητας, παλεύουμε όλοι ενωμένοι ενάντια στις απολύσεις» τόνισε την ημέρα της απεργίας της ΣΒΕΟΔ, ο Γιώργος, εργαζόμενος στη Speedex. «Δεν είναι μόνο οι απολύσεις αυτό το μήνα, έχουνε γίνει και τον προηγούμενο και θα συνεχίσουν με δικαιολογία τον εκσυγχρονισμό της εταιρείας. Δεν θα τους περάσει. Είμαστε όλοι ενωμένοι, δεν κάνουμε πίσω και δεν θα παίξουμε τα παιχνίδια κανενός εργοδότη. Τα κέρδη τους δεν τα μοιραστήκανε μαζί μας, έτσι δεν θα μοιραστούμε και τις ζημιές τους». 

Ο Συντονισμός Εργατικής Αντίστασης κάλεσε σε μαζική συμπαράσταση «στο πλευρό των απεργών της Speedex» σημειώνοντας ότι «η μαζική συμμετοχή στην απεργία αχρηστεύσει κάθε προσπάθεια της εργοδοσίας να συγκροτήσει απεργοσπαστικό μηχανισμό, είτε με την τρομοκρατία, είτε με τις μηνύσεις στα δικαστήρια αξιοποιώντας τους αντεργατικούς νόμους Χατζηδάκη-Γεωργιάδη».

Μετά από 10 μέρες απεργίας η εργοδοσία αναγκάστηκε να πάρει πίσω τη μία από τις τρεις απολύσεις, σε μία ακόμη απολυμένη να προτείνει (και να γίνει δεκτή) την αποχώρησή της με αυξημένη αποζημίωση, αυτασφάλιση έως τη συνταξιοδότηση και ένταξη στο ιδιωτικό ομαδικό ιατροφαρμακευτικό πρόγραμμα ασφάλισης, πρόταση που έγινε και στην τρίτη απολυμένη που όμως επέλεξε τη δικαστική οδό για την ακύρωση της απόλυσής της, με τη στήριξη του σωματείου.