Στην τελική ευθεία για την απεργία της 6ης Νοέμβρη βρίσκονται οι εργαζόμενοι στην Υγεία πανελλαδικά. 24ωρη απεργία έχει προκηρύξει η ΠΟΕΔΗΝ καλώντας σε πανελλαδική απεργιακή συγκέντρωση στην Αθήνα πλατεία Μαβίλη στις 8:30μμ. Απεργιακές συγκεντρώσεις θα γίνουν και στις άλλες πόλεις της Ελλάδας. Στη Θεσσαλονίκη το κάλεσμα είναι στο Υπουργείο Μακεδονίας- Θράκης στις 11πμ. Στα Γιάννενα οι απεργοί συγκεντρώνονται στην Περιφέρεια στις 12 το μεσημέρι.
Η απεργία της 6ης Νοέμβρη θα δώσει τη δυνατότητα σε δύο από τα βασικότερα κομμάτια που πλήττονται από τις πολιτικές των περικοπών και των ιδιωτικοποιήσεων να βγουν στον δρόμο συντονισμένα και να διεκδικήσουν αυξήσεις, προσλήψεις και μονιμοποιήσεις. Μαζί με τους υγειονομικούς, απεργούν και οι εκπαιδευτικοί με την ΟΛΜΕ να έχει κηρύξει στάση εργασίας και μία σειρά ΣΕΠΕ να παίρνουν αποφάσεις συμμετοχής στις απεργιακές κινητοποιήσεις. Θα βγούνε στον δρόμο τα κομμάτια που θυσιάζονται στον βωμό των εξοπλισμών με τις ελλείψεις και τις συγχωνεύσεις να κυριαρχούν. Και τα κομμάτια που όταν απαντάνε σε αυτές τις επιθέσεις, έρχονται αντιμέτωπα με καταστολή, όπως έγινε στο Αττικό νοσοκομείο και με την επίθεση με τα ΜΑΤ και τα χημικά σε γονείς, εκπαιδευτικούς και μικρά παιδιά στη Διεύθυνση Πρωτοβάθμιας.
Η απεργία στις 6 του Νοέμβρη ενώνει την οργή απέναντι στην κυβέρνηση που επικρατεί σε κάθε νοσοκομείο. Όλοι οι εργαζόμενοι ξέρουν ότι οι φιέστες και τα εγκαίνια τμημάτων είναι μπούρδες. Με τους νέους οργανισμούς λειτουργίας σε όλα τα νοσοκομεία του ΕΣΥ που ανακοινώθηκαν από τον Σεπτέμβρη, κυβέρνηση, Υπουργείο και ΥΠΕ θέλουν να συνεχίσουν τις ιδιωτικοποιήσεις και τις συγχωνεύσεις προς όλες τις κατευθύνσεις. To ίδιο ισχύει και για την ψυχική Υγεία και την απεξάρτηση. Τελευταία επίθεση της κυβέρνησης ήταν να υποβάλει (μέσα από ένα σωματείο αστυνομικών) μηνυτήρια αναφορά, ζητώντας τα ονόματα όλων των ψυχιάτρων που που έχουν εφημερεύσει τους τελευταίους 21 μήνες σε όλες τις ψυχιατρικές δομές όλης της Αττικής και να τους καλέσει σε προανάκριση. Αυτά είναι τα αποτελέσματα της εγκύκλιου Βαρτζόπουλου που ορίζει ότι τα περιστατικά που χρήζουν ψυχιατρικής νοσηλείας θα μεταφέρονται από αστυνομικούς οι οποίοι λόγω της έλλειψης προσωπικού καταλήγουν να κάνουν υποδείξεις στους εργαζόμενους για το αν οι ψυχικά πάσχοντες χρειάζονται νοσηλεία ή όχι και να προχωρούν σε μηνύσεις και μεταφορά στα Αστυνομικά Τμήματα σε όσους δεν συμμορφώνονται. Σε καταγγελία για το παραπάνω περιστατικό προχώρησε η Ελληνική Ψυχιατρική Εταιρεία. Μαζί, το Ενωτικό Κίνημα για την Ανατροπή καλώντας σε απεργιακό αγώνα διαρκείας όλων των εργαζομένων στις ψυχιατρικές δομές αμέσως μετά τις απεργιακές κινητοποιήσεις στις 6 και στις 7 Νοέμβρη.
Η πανυγειονομική απεργία θα δώσει τη δυνατότητα σε κάθε εργαζόμενο της Υγείας, γιατρό, νοσηλευτή, καθαρίστρια, τραυματιοφορέα να παλέψει ενωμένα, υπερασπίζοντας το ΕΣΥ από τη διάλυση και την ιδιωτικοποίηση. Παλεύοντας ενάντια στον Άδωνι και τη Δεξιά που προσπαθεί να κατακερματίσει τους εργαζόμενους στα νοσοκομεία, καλλιεργώντας τη λογική ότι αν διεκδικήσουν τα αιτήματα τους ξεχωριστά ανά κλάδο μπορεί να κερδίσουν περισσότερα. Στις 7 του μήνα συνεχίζουν οι γιατροί οργανώνοντας την απεργία της ΟΕΝΓΕ.
Το Συντονιστικό Νοσοκομείων, οργανώνει με όλες του τις δυνάμεις την επιτυχία της απεργίας. Δίνοντας έμφαση στην οργάνωση γενικών συνελεύσεων σε κάθε νοσοκομείο, στην δημιουργία απεργιακών επιτροπών εργαζομένων από όλα τα τμήματα, στη διακίνηση υλικών στον κόσμο της γειτονιάς για να έρθουν να υπερασπίσουν τα νοσοκομεία που χρειάζονται καθημερινά.
ΓΝΑ Γεννηματάς
Σε καταγγελία προχώρησαν με κείμενο που έδωσαν στο σωματείο τους οι τραπεζοκόμες του ΓΝΑ Γεννηματάς. Σύμφωνα με το κείμενο, από την 1η Οκτώβρη η διοίκηση του νοσοκομείο ανέθεσε σε άλλη εταιρεία την υπηρεσία καθαριότητας του νοσοκομείου. Στο κείμενο τους αναδεικνύουν την κίνηση της Διοίκησης να δώσει ξαφνικά την υπηρεσία της καθαριότητας σε άλλη εργολαβική εταιρεία επιλογής της η οποία δεν είχε ποτέ πιστοποιηθεί και η οποία θα είναι ακριβότερη. Την ίδια στιγμή, έγινε γνωστό μέσα στο νοσοκομείο ότι από τις 52 εργολαβικές γυναίκες που εργάζονταν ως τραπεζοκόμες, ο νέος εργολάβος προσπάθησε να διώξει τις 20.
Όπως μας ενημερώνει ο Χρίστος Αργύρης, γιατρός στο νοσοκομείο: «Έχουμε πάρα πολλούς λόγους να απεργήσουμε πανυγειονομικά γιατροί και νοσηλευτές μαζί στις 6 του Νοέμβρη. Στο νοσοκομείο Γεννηματάς έχουμε και έναν παραπάνω λόγο. Η νέα διοίκηση έδιωξε τον παλιό εργολάβο που ζητούσε έτσι κι αλλιώς χιλιάδες ευρώ τον χρόνο από το νοσοκομείο και φέρνει νέο εργολάβο ο οποίος είναι πανάκριβος. Το πρώτο σκάνδαλο είναι ότι ο καινούργιος θα βγάζει παραπάνω λεφτά από τον προηγούμενο. Το δεύτερο είναι ότι ο εργολάβος μόλις ανέλαβε ήθελε να διώξει 20 εργαζόμενες, ενώ τους είπε ότι από βαρέα ένσημα θα τους δίνει μικτά, ότι θα τους μειώσει τον μισθό και ότι δεν θα έχουν διάλειμμα στο 6ωρο. Το χειρότερο όμως που είπε είναι ότι θα διώξει τις Αλβανίδες γιατί κατά τον ίδιο “δεν έχουν πιστοποιητικό γλωσσομάθειας”. Έγινε χαμός σε παρέμβαση στη Διοίκηση και απαιτήσαμε να τον διώξουν. Κανονικά θα έπρεπε να είναι όλες μόνιμες. Τελικά αντί για 20 που ήθελε να διώξει, αποφάσισε να διώξει τις 8. Τέσσερις εργαζόμενες κατάφεραν να σώσουν τη δουλειά τους, 10 όμως παραιτήθηκαν από τον εκφοβισμό του εργολάβου. Κάποιες ήθελε να τις βάλει να δουλεύουν μόνο απόγευμα ενώ έχουν παιδιά. Το κλίμα στο νοσοκομείο είναι ανάστατο. Σαν Αγωνιστική Πρωτοβουλία για την Ανατροπή βάλαμε στο σωματείο ότι είναι ένας επιπλέον λόγος για να απεργήσουμε, να βρεθούμε με το πανό του σωματείου μας στην πλατεία Μαβίλη και ότι χρειάζεται στο πανό του σωματείου μας να είναι μαζί οι τραπεζοκόμες. Χρειάζεται να τις γράψουμε στο σωματείο όπως έχουν κάνει στον Ευαγγελισμό, στον Άγιο Σάββα και αλλού».
Έλενα Βενιζέλου
Τη Δευτέρα 3 Νοέμβρη οι εργαζόμενοι και οι χρήστριες του νοσοκομείου Έλενα Βενιζέλου νίκησαν. Με την απειλή των απεργιακών κινητοποιήσεων του τεχνολογικού τμήματος και της δημοσιότητας, η Διοίκηση προχώρησε στην ενίσχυση του τεχνολογικού τμήματος του νοσοκομείου με επιπλέον προσωπικό. Όπως και με την περίπτωση του κλεισίματος 204 καταστημάτων ΕΛΤΑ, οι κινητοποιήσεις που ξέσπασαν οδήγησαν σε αναδίπλωση, με 158 καταστήματα να παίρνουν παράταση λειτουργίας. Η νίκη στο μεγαλύτερο δημόσιο γυναικολογικό-μαιευτικό νοσοκομείο της χώρας, δείχνει τον φόβο κυβέρνησης και διοικήσεων και τον δρόμο για το πως μπορούμε να τα πάρουμε όλα πίσω.
Την Παρασκευή 31 Νοέμβρη οι τεχνολόγοι του τμήματος μετά από της γενική τους συνέλευση κυκλοφορούν κείμενο στο οποίο αποφάσισαν να προχωρήσουν σε στάση εργασίας, συνέντευξη Τύπου και να συμμετέχουν όλοι στην απεργία της 6 Νοέμβρη. Στο κείμενο τους κατήγγειλαν ότι το τμήμα τους απειλείται με κλείσιμο με ευθύνη της ΥΠΕ της Διοίκησης και του Υπουργείου. Από τις 12 οργανικές θέσεις, λειτουργούσαν οι 5. Στο επόμενο διάστημα αναμενόταν λόγω συνταξιοδοτήσεων οι τεχνολόγοι να γίνουν 3, οι οποίοι θα κάλυπταν όλα τα πόστα και τις βάρδιες του τμήματος. Όπως ανέφερε το κείμενο: «Η έλλειψη τεχνολόγων πρακτικά οδηγεί σε υπολειτουργία και κλείσιμο τη διαγνωστική μονάδα του μαστού και σε κατάργηση στην πράξη των επεμβατικών πράξεων του μαστού. Η πραγματοποίηση σαλπιγγογραφιών επίσης καθίσταται πρακτικά αδύνατη ενώ είναι η μοναδική δημόσια δομή που πραγματοποιεί τη συγκεκριμένη εξέταση στην Περιφέρεια Αττικής. Η συνεχής υποβάθμιση και το κλείσιμο ενός τέτοιου τμήματος τριτοβάθμιας παροχής υγείας αποτελεί προμελετημένο έγκλημα σε βάρος των γυναικών και ιδιαίτερα των ασθενών με καρκίνο του μαστού. Διαβεβαιώνουμε τις ασθενείς μας, τις εξεταζόμενες μας, όλη την κοινωνία ότι οι εργαζόμενοι του Ακτινολογικού παλεύουμε για να μην κλείσει μια τόσο σημαντική δομή».
Τη Δευτέρα μας κάλεσε όλους η διοικήτρια μαζί με τον διευθυντή ιατρικής υπηρεσίας. Ξεκινήσαμε τη συζήτηση λέγοντας ότι τα πράγματα είναι κρίσιμα, ότι δεν γίνεται να λυθούν σε βάθος 2 μηνών. Την ίδια στιγμή, άνοιγε ζήτημα με τις καρκινοπαθείς γυναίκες. Το που θα πηγαίνουν να κάνουν τα επεμβατικά, τις σαλπιγγογραφίες τους, γιατί είμαστε το μοναδικό δημόσιο νοσοκομείο που τις κάνει. Υπό την απειλή της απεργίας, της συνέντευξης Τύπου, πέσανε τηλέφωνα. Έτσι, βγήκε στη Διαύγεια ότι θα έρθει επικουρικός τεχνολόγος που σε 5 μέρες παρουσιάζεται. Υποσχέθηκαν ότι θα έρθουν 2 ακόμα άτομα επικουρικά και ότι μέσα στον Νοέμβρη θα προκηρυχτούν και οι υπόλοιπες 9 κενές οργανικές θέσεις τεχνολόγων. Όλο το νοσοκομείο είναι χαρούμενο για το ακτινολογικό ότι τελικά υπάρχουνε νίκες. Στη γενική συνέλευση του σωματείου του νοσοκομείου την Τρίτη 4 Νοέμβρη, συμμετείχαν πολλοί συνάδελφοι. Αποφασίσαμε την Τετάρτη 5 Νοέμβρη να κάνουμε γύρα ενημέρωσης για την απεργία στις 6 Νοέμβρη. Την ημέρα της απεργίας το ραντεβού μας είναι στην πύλη του νοσοκομείου για να κατεβούμε συλλογικά και οργανωμένα στην απεργιακή συγκέντρωση».
Παμμακάριστος
Εν όψει των απεργιακών κινητοποιήσεων στις 6 Νοέμβρη το σωματείο εργαζομένων στο νοσοκομείο Παμμακάριστος προχώρησε σε κινητοποίηση στο προαύλιο του νοσοκομείου το πρωί της Τρίτης 4 Νοέμβρη.
Η κινητοποίηση έγινε με τη συμμετοχή δεκάδων εργαζομένων που συμμετείχαν στη συγκέντρωση με το πανό του σωματείου τους. Στο πλευρό τους κάτοικοι της περιοχής και χρήστες του νοσοκομείου. Ένα από τα πιο κραυγαλέα παραδείγματα της διάλυσης και της υποχρηματοδότησης του νοσοκομείο είναι το γεγονός ότι το νοσοκομείο είχε παραμείνει για πάνω από δύο εβδομάδες χωρίς ασανσέρ, γεγονός που τονίστηκε μέσα από τις τοποθετήσεις.
«Πρέπει να βρει ο καθένας ποιο είναι το νόημα στη διαμαρτυρία, στην απεργία, στη διαδήλωση, στη συγκέντρωση» ανέφερε σε τοποθέτησή του από το βήμα της συγκέντρωσης ο Πάρης Ιωάννου, γιατρός του νοσοκομείου. «Πολλές φορές μου λένε ότι δε μπορώ να χάσω αυτά τα λεφτά στις απεργίες. Ότι δε μπορώ να αφήσω το τμήμα και να φύγω. Αλλά με τον καιρό καταλαβαίνω ότι οι περισσότεροι έχουν απογοητευτεί και δεν πιστεύουν ότι θα γίνει κάτι. Δεν έχουν την όρεξη το κίνητρο να διαμαρτυρηθούν. Είδαν όλοι τις 28 Φεβρουαρίου τη μεγαλύτερη διαμαρτυρία που είχαμε εδώ και πολλά χρόνια και λένε ότι δεν άλλαξε τίποτα. Δεν ιδρώνει το αυτί τους. Γι’ αυτό πρέπει να δούμε και εμείς τρόπους οι διαμαρτυρίες μας να είναι δραστικές και αποτελεσματικές. Άμα πραγματικά σταματήσουμε να δουλεύουμε για περιστατικά που δεν είναι επείγοντα. Τότε όντως θα δείξουμε ποια είναι η δύναμη μας. Πρέπει όλοι να καταλάβουμε ότι η δύναμη δεν είναι στους λίγους που αποφασίζουν έξω από το χώρο τον τρόπο που θέλουν να δουλεύουμε. Η δύναμη είναι σε εμάς που είμαστε αυτοί που βγάζουμε τη δουλειά. Αν το καταλάβουμε αυτό και το βάλουμε σε δράση, τότε είναι που εμείς θα αποφασίζουμε για τις συνθήκες εργασίας μας και κανένας άλλος».
Αγ. Σάββας
Σε καταγγελία προχώρησε με κείμενο του ο Σύλλογος Εργαζομένων του νοσοκομείου «ο Άγιος Σάββας», καλώντας όλους τους εργαζόμενους σε συμμετοχή στις απεργιακές κινητοποιήσεις στις 6 Νοέμβρη και στην 48ωρη απεργία της ΟΕΝΓΕ:
«Ημερίδες, φανφάρες και φιέστες, εγκαίνια και κορδέλες σε μηχανήματα με δωρεές! ISO και πιστοποιήσεις OECI για τις οποίες δαπανήθηκαν χιλιάδες ευρώ, φωτογραφήσεις και πληρωμένες καταχωρήσεις για το πανευρωπαϊκό ογκολογικό κέντρο (που μακάρι να ήμασταν) αλλά τα τακτικά ραντεβού του μαγνητικού τομογράφου στο μεγαλύτερο ογκολογικό νοσοκομείο της χώρας στις 29/10 και 30/10 ακυρώθηκαν με ευθύνη του νοσοκομείου γιατί οι 2 γιατροί που εργάζονται στο τμήμα απουσιάζουν επίσημα και δικαιολογημένα! Να μην συζητήσουμε τι συμβαίνει στις άδειες! Το τμήμα Νεότερων Απεικονιστικών Μεθόδων λειτουργεί στο όριο! Η απογύμνωση του νοσοκομείου από προσωπικό όλων των βαθμίδων και των ειδικοτήτων είναι εμφανής και σε ασφυκτικό πλαίσιο!
Το νοσοκομείο λειτουργεί στα όρια ασφαλείας. Και ετοιμάζονται να φέρουν και νέο μηχάνημα Αξονικού Τομογράφου! Χωρίς προσλήψεις προσωπικού.... για να το δουλέψει ποιος;! Μήπως για να γίνει μετέπειτα κάποια "βολική" σύμβαση με ιδιωτικό διαγνωστικό κέντρο?! Μήπως για να πάρουμε το μηχάνημα με ΕΣΠΑ ή το Ταμείο Ανάκαμψης, να χρεωθεί το Δημόσιο νοσοκομείο τα κόστη διαμόρφωσης χώρου και συντήρησης (και τα λειτουργικά βέβαια) και να δίνουμε μετά φασόν τις γνωματεύσεις στους ιδιώτες με υπερκοστολόγηση;
Αυτό το μέλλον μας προδιαγράφουν!! Δεν θα τους περάσει!! Ζητάμε άμεσα προσλήψεις μόνιμου προσωπικού! Όχι στην απαξίωση των Δημόσιων νοσοκομείων! Τα μηχανήματα δεν δουλεύουν Χωρίς προσωπικό! Γι’ αυτό απεργούμε 6&7 Νοέμβρη (8ωρη πρωινή σταση στις 6/11 για όλους και 7/11 με στάση εργασίας 1μμ με λήξη βάρδιας όλου του προσωπικού στο πλευρό των γιατρών που έχουν 48ωρη απεργία)!».
Γιάννενα: Όλο το Δημόσιο
Η προκήρυξη στάσης εργασίας από την ΑΔΕΔΥ για τις 6 Νοέμβρη στα Γιάννενα, είναι μία εξέλιξη που δυναμώνει τη σύγκρουση με την κυβέρνηση απέναντι στο τσάκισμα της Υγείας και της Παιδείας, βοηθώντας στη δημιουργία ενός κοινού μετώπου των εργαζομένων του Δημοσίου τομέα.
Αυτή τη στιγμή στα Γιάννενα ερχόμαστε αντιμέτωποι με μία κατάσταση που τα δύο νοσοκομεία επωμίζονται την υπολειτουργία των περιφερειακών νοσοκομείων. Πολύς κόσμος από την περιφέρεια, από την Άρτα, την Πρέβεζα, έρχεται κατευθείαν στα Γιάννενα γιατί δεν μπορεί να εξυπηρετηθεί στα δικά του νοσοκομεία. Αυτό δημιουργεί έναν τεράστιο φόρτο εργασίας. Τις ημέρες εφημερίας ψάχνουμε κρεβάτια για να βάλουμε τους αρρώστους. Ανοιχτά ζητήματα υπάρχουν και σε κάθε νοσοκομείο ξεχωριστά. Στο ΠΓΝΙ έχει ανοίξει ζήτημα με τις συμβάσεις των συμβασιούχων στην καθαριότητα και στη φύλαξη οι οποίες λήγουν και η Διοίκηση θέλει να ανοίξει ξανά το δρόμο για να πάρει όλες αυτές τις υπηρεσίες εργολάβος. Έχει ανοίξει και το ζήτημα των αναδρομικών των γιατρών, στους οποίους το νοσοκομείο αρνείται να δώσει. Συζητάμε για τους νέους οργανισμούς που θα δημιουργηθούν. Είναι μία διαδικασία που θα γίνει από πλευράς διοικήσεων και Υπουργείου και που θα φέρει πολλές συγχωνεύσεις. Σχεδιάζουν οργανογράμματα, που θα κάνουν κόψε-ράψε, που θα κόψουν κρεβάτια. Αυτό ανοίγει την συζήτηση πάνω στο το τι σημαίνει να έχουμε οι εργαζόμενοι τον έλεγχο των νοσοκομείων μας. Αυτοί θέλουν να κόψουν οργανικές θέσεις. Εμείς, οι εργαζόμενοι σε κάθε πόστο ξέρουμε πολύ καλύτερα τι ανάγκες υπάρχουν.
Παντού υπάρχει η εικόνα του τι σημαίνει η οργή συνολικά απέναντι στην κυβέρνηση. Η καταστολή στους υγειονομικούς στο Αττικόν και σε 7χρονα παιδιά που διαδήλωναν μαζί με τους εκπαιδευτικούς τους, έχει κάνει αυτή τη συζήτηση πιο έντονη. Η απεργιακή διαδήλωση στις 6 του μήνα θα είναι μία διαδήλωση κοινή, υγειονομικών, εκπαιδευτικών και μαθητών που θα ανοίγει τη βεντάλια όλων των επιθέσεων της κυβέρνησης και της απάντησης σε αυτή. Οι φοιτητές της ιατρικής μας έστειλαν ενημέρωση στην ΕΙΝΗ ότι θα βρίσκονται στη διαδήλωση στο πλευρό μας.
Λουίζα Γκίκα, Σωματείο Εργαζομένων ΠΓΝΙ, μέλος ΔΣ ΕΙΝΗ
Ευαγγελισμός: Ενωμένοι στην απεργία
Τη Δευτέρα 3 Νοέμβρη κάναμε γενική συνέλευση στο νοσοκομείο. Συμμετείχαν περίπου 40 γιατροί. Κοινός τόπος στις τοποθετήσεις ήταν τα βασικά προβλήματα της υπερεργασίας και των ελλείψεων.
Η συνέλευση ήταν συνέλευση των γιατρών και όχι όλου του προσωπικού, παρόλο που η παράταξη μας στο σωματείο πρότεινε στη συνεδρίαση του ΔΣ του σωματείου να είναι συνέλευση όλων των εργαζομένων με τις δυνάμεις του ΚΚΕ να διαφωνούν. Στη συζήτηση άνοιξαν μία σειρά από ζητήματα: του ιδιωτικού αξονικού τομογράφου, της ιδιωτικοποίησης των μεταμοσχεύσεων, των οφειλόμενων ρεπό σε διάφορα τμήματα όπως αυτό των καρδιολόγων, του γεγονότος ότι έπεσε παράθυρο από τον έβδομο όροφο και από τύχη δεν βρέθηκε άνθρωπος να περνάει από κάτω. Πολλά ζητήματα που έδειχναν την ανάγκη που υπήρχε για συζήτηση καθώς η τελευταία φορά που έκανε συνέλευση των σωματείο ήτανε πριν μήνες.
Από την πλευρά μας βάλαμε την εικόνα ότι η καταστολή του προηγούμενου διαστήματος είναι δείγμα αδυναμίας και απομόνωσης της κυβέρνησης και ότι βλέποντας αυτήν την εικόνα χρειάζεται να κλιμακώσουμε απέναντι της για να την ανατρέψουμε. Τονίσαμε την ανάγκη για συμμετοχή σε κοινή απεργιακή διαδήλωση την ημέρα της απεργίας, αναδεικνύοντας ότι οι διαφορετικές διαδηλώσεις του υγειονομικού προσωπικού, ενισχύουν τη διάσπαση που επιχειρούν κυβέρνηση και εργοδοσία. Μαζί, δώσαμε την εικόνα του κοινού αγώνα με τους εκπαιδευτικούς οι οποίοι επίσης παλεύουν για προσλήψεις προσωπικού και θα απεργούν στις 6 Νοέμβρη.
Η εικόνα που έχουμε από το νοσοκομείο είναι ότι ήδη πολύς κόσμος έχει δηλώσει ότι θα απεργήσει. Το κλίμα στις εξορμήσεις που κάνουμε είναι πολύ θετικό. Έχει ανοίξει το ζήτημα του πως θα αντέξουμε οικονομικά τις απεργίες και αρχίζει να μπαίνει στη συζήτηση η δημιουργία απεργιακού ταμείου. Αυτή η πρόταση συζητιέται με την προοπτική ότι θα χρειαστεί να κάνουμε πολυήμερες απεργίες για να νικήσουμε. Κάνοντας τη συζήτηση για το μονοήμερο συζητήσεων που διοργανώνει το ΣΕΚ στις 9 Νοέμβρη στην Πάντειο, φαίνεται ότι ο κόσμος έχει αρχίσει να αποκτά μεγαλύτερη εμπιστοσύνη στους αγώνες του, βλέποντας και το τι γίνεται γύρω του, όπως τη νίκη του απεργού πείνας Ρούτσι.
Στη συνέλευση, συζητήσαμε και τα βήματα για την καλύτερη οργάνωση της απεργίας. Προτείναμε τη σύσταση απεργιακής επιτροπής η οποία θα ελέγχει σε ποιο βαθμό θα κλείσουν οι τακτικές λειτουργίες του νοσοκομείου. Για τις 7 Νοέμβρη που είναι η δεύτερη μέρα της απεργίας της ΟΕΝΓΕ και μέρα γενικής εφημερίας του νοσοκομείου πήραμε απόφαση για τη σύσταση απεργιακής επιτροπής γιατρών που θα βρίσκεται μπροστά από τα επείγοντα του νοσοκομείου και θα κάνει διαλογή στα περιστατικά ζητώντας τη συμπαράσταση των ασθενών. Θα φτιάξουμε κείμενο που θα μοιράζεται στους ασθενείς και θα αναλύει τα ζητήματα του νοσοκομείου και τα αιτήματα μας. Για τις 6 του μήνα το ραντεβού που δίνουμε είναι στις 8:30 το πρωί στην πύλη του νοσοκομείου για να συνδεθούμε με την απεργιακή διαδήλωση που θα έχει ξεκινήσει από την πλατεία Μαβίλη.
Αργυρή Ερωτοκρίτου, γιατρός μέλος Σωματείου Εργαζομένων Νοσοκομείου Ευαγγελισμός, ΓΣ ΟΕΝΓΕ