Εργατικό κίνημα
ΕΥΔΑΠ: Πάλη για αυξήσεις με συμπληρωματική ΣΣΕ

31/10, Απεργιακή συγκέντρωση εργαζόμενων ΕΥΔΑΠ. Φωτό: Μάνος Νικολάου

Με κύριο αίτημα να υπογραφεί συμπληρωματική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς που θα καλύπτουν τις ανάγκες τους, οι εργαζόμενοι της ΕΥΔΑΠ πραγματοποίησαν στάση εργασίας και συγκέντρωση στις εγκαταστάσεις της εταιρίας στον Περισσό τη Δευτέρα 31/10. Ταυτόχρονα διεκδικούν έκτακτη οικονομική ενίσχυση, μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, να σταματήσει η επιχείρηση παρακολούθησης των εργαζόμενων από τη Διοίκηση, καθώς και να μπει τέλος στην προσπάθεια της κυβέρνησης να ιδιωτικοποιήσει το νερό.

«Με βάση τη δύσκολη οικονομική κατάσταση που έχει περιέλθει συνολικά η ελληνική κοινωνία, όπως και οι εργαζόμενοι στην ΕΥΔΑΠ, η τελευταία ΣΣΕ που υπογράψαμε δεν επαρκεί, γι' αυτό ζητάμε συμπληρωματική», δήλωσε στην ΕΑ ο Κώστας Λυμπέρης, γενικός γραμματέας του Συλλόγου Επιστημονικού Προσωπικού και μέλος της γραμματείας του ΣΕΚΕΣ ΕΥΔΑΠ. «Με τους αγώνες μας έχουμε κλείσει πολλές φορές τον δρόμο για την ιδιωτικοποίηση του νερού και έτσι σήμερα είμαστε σε καλύτερο σημείο ως εργαζόμενοι και κοινωνία, έχοντας και την απόφαση του ΣτΕ που απέτρεψε την εργολαβοποίηση του Εξωτερικού Υδροδοτικού Συστήματος μέσω ΣΔΙΤ. Παλεύουμε ενάντια στην παρακολούθηση των μέιλ και των κινητών μιας μερίδας εργαζόμενων από εταιρία που θέλει να βάλει η διοίκηση μέσω διαγωνισμού που ήδη έχει ξεκινήσει. Είναι σαφές ότι θέλει να εκφοβίσει τους εργαζόμενους στο σύνολό τους. Η απεργία στις 9 Νοέμβρη έχει μεγάλη διάσταση, αλλά για να ενισχυθεί χρειάζεται να συγκεκριμενοποιηθούν περισσότερο τα αιτήματα από τα συνδικάτα, όπως τα ποσοστά αυξήσεων που ζητάμε. Για να μην αποκλιμακωθεί μετά από τις ηγεσίες, χρειάζεται να οργανώσουμε συγκεκριμένα σε κάθε χώρο εργασίας».

Όπως καταγγέλλουν τα σωματεία της ΕΥΔΑΠ, η διοίκηση δεν δέχτηκε το αίτημα των εργαζομένων για συμπληρωματική ΣΣΕ με αυξήσεις, παραπέμποντάς τους στη νέα ΣΣΕ του 2024, την ώρα που σκορπάει λεφτά σε ιδιωτικές εταιρίες για μελέτες με πολύ πενιχρά αποτελέσματα. Ταυτόχρονα προωθεί νέο κανονισμό προσωπικού για να διαλύσει τις εργασιακές σχέσεις, ενώ το ασφαλιστήριο που κατέθεσε στο τελευταίο Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρίας, διαφορετικό από αυτό που είχε συμφωνηθεί, είναι πετσοκομμένο κατά 500.000 ευρώ. Γι' αυτό όλοι οι συνδικαλιστές που πήραν τον λόγο στη συγκέντρωση τόνισαν ότι χρειάζεται να συνεχιστούν οι κινητοποιήσεις και τη σημασία του συνεδρίου της Ομοσπονδίας (1-2/11) για να βγάλει αγωνιστικές αποφάσεις.

«Ο κόμπος στο χτένι»

«Οι κινητοποιήσεις του τελευταίου διαστήματος στην ΕΥΔΑΠ δεν είναι τυχαίο που προκαλούν αναστάτωση στη διοίκηση της εταιρίας, καθώς αντιλαμβάνονται ότι έφτασε ο κόμπος στο χτένι», μας είπε ο Γιώργος Ραντίτσας, μέλος της ΕΕ της ΟΜΕ-ΕΥΔΑΠ και πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων στην Αποχέτευση. «Πριν λίγα χρόνια η εταιρία αριθμούσε 3.200 εργαζόμενους, σήμερα έχει περιοριστεί το προσωπικό στους 2.300. Αυτό έχει αρνητικό αντίκτυπο στο πιο νευραλγικό κομμάτι της εταιρίας, τους τεχνικούς. Δεν μπορούμε να ανταπεξέλθουμε στις ανάγκες των πολιτών, με την απαιτούμενη ποιότητα των υπηρεσιών. Ταυτόχρονα αυξάνεται η εντατικοποίηση της εργασίας. Θα δώσω παράδειγμα από την υπηρεσία μου, η οποία κάνει συντήρηση στους αγωγούς. Θα έπρεπε να υπάρχουν τουλάχιστον 12 πληρώματα ανά βάρδια, αλλά έχουμε μόνο ένα βυτιοφόρο και ένα πλήρωμα για όλο το λεκανοπέδιο. Αν υπάρξουν δύο καλέσματα ταυτόχρονα, θα πρέπει η υπηρεσία να διαλέξει. Αν θα αφήσουμε τα λύματα να τρέχουν για παράδειγμα στην Ποσειδώνος με τον κίνδυνο να γλιστρήσουν μοτοσυκλετιστές ή σε ένα ημιυπόγειο, που ζουν κατά κύριο λόγο φτωχές οικογένειες. 

Ένας λόγος που γίνεται αυτό είναι, κατά την άποψή μου, για να απαξιωθεί η εταιρία, ώστε να εισρεύσουν οι εργολάβοι, που είναι το ρουσφέτι της εποχής, και να την δώσουν ολοκληρωτικά στους ιδιώτες. Δημιουργούν έτσι και τα σύγχρονα σκλαβοπάζαρα. Έχουμε συναδέλφους που κάνουν την ίδια δουλειά, με τους ίδιους μολυσματικούς παράγοντες και κινδύνους με εμάς, αλλά παίρνουν τα μισά λεφτά. Έχουν δημιουργήσει ένα υδροκέφαλο σχήμα στην εταιρία, που στο κεφάλι υπάρχουν πολλές θέσεις στελεχών με υψηλούς μισθούς και από κάτω μικρά πόδια που κάποια στιγμή θα σπάσουν και θα καταρρεύσει όλο το οικοδόμημα. 

Είναι στοίχημα για εμάς αλλά και για όλα τα συνδικάτα στη χώρα να πετύχει η Γενική Απεργία στις 9 Νοέμβρη. Για να αντιδράσει ο κόσμος της εργασίας απέναντι στη λαίλαπα του τελευταίου διαστήματος και να δείξει την αντίθεσή του απέναντι στη Μητσοτάκης Α.Ε., την κυβέρνηση των υποκλοπών, των παιδεραστών, των ιδιωτικοποιήσεων».